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招聘主任个人简历范文

[日期:11-16]   作者: [字体: ]

简历模板
目前所在: 中山 年  龄: 27 岁 
户口所在: 湖北 国  籍: 中国
婚姻状况: 已婚 民  族: 汉族
培训认证: 未参加  身  高: 171 cm 
诚信徽章: 未申请  体  重: 62 kg 
人才测评: 未测评   
我的特长: 
求职意向

人才类型: 普通求职 
应聘职位: 市场/营销:销售代表,人事经理:人事经理,招聘经理/主管:招聘主管
工作年限: 5 职  称: 无职称
求职类型: 全职 可到职日期: 随时
月薪要求: 3500--5000 希望工作地区: 广州,中山,佛山
工作经历

中山某港资企业(服装)   起止年月:2009-10-01 ~ 2010-10-20
公司性质: 外商独资  所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位: 招聘主任
工作描述: 1.协助人力资源经理完成年度招聘需求计划。
2.制定公司各项招聘实施计划。
3.监督实施各项招聘工作及招聘目标的达成。
4.下属工作跟进与指导。
5.部门工作流程的改善和优化。
6.协助完成员工培训、员工关系、薪酬福利体系及企业文化建设。
离职原因: 
智联易才人力资源顾问有限公司中山分公司   起止年月:2007-08-01 ~ 2009-09-30
公司性质: 中外合资  所属行业:专业服务(咨询,翻译,猎头)
担任职位: 客服主管
工作描述: 1.劳务派遣、劳务代理的服务与追踪。
2.劳动法规及当地用工政策的收集。
3.社会保险、住房公积金的政策咨询及员工服务。
4.公司行政事务的统筹与执行(包括费用预算及成本控制、公司营业执照、税务登记证、代码证等年审与变更)。
5.客户服务信息的汇总与反馈。
6.协调公司与员工、客户、合作伙伴、政府部门之间的关系,确保各项工作有序进行。
全面负责易才中山分公司的大小事务,经历了分公司从无到有、从无序到有序的发展过程。
离职原因: 
诚达集团鞋业部 (广州)   起止年月:2005-07-01 ~ 2007-06-01
公司性质: 外商独资  所属行业:贸易/消费/制造/营运
担任职位: 人事专员
工作描述: 1.负责公司管理部之考勤管理。
2.新进、离职人员之手续办理,资料整理。
3.员工档案管理,包括员工基本资料,培训资料,劳动合同等。
4.员工绩效考核之数据分析。
5.员工招聘及初步面试审核。
6.薪资核算及薪资报表的制作。
离职原因: 
教育背景

毕业院校: 湖北汽车工业学院  
最高学历: 本科  获得学位:  毕业日期: 2005-07-01
专 业 一: 信息管理与信息系统 专 业 二: 
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
2001-09-01 2005-07-01 湖北汽车工业学院 信息管理与信息系统 管理学学士 -
2008-09-01 2008-12-01 时代光华 人力资源整体解决方案 - -
语言能力

外语: 英语 良好 粤语水平: 一般
其它外语能力: 
国语水平: 优秀  
工作能力及其他专长

5年以上大型集团公司人事行政任职经验,对人力资源各模块有深刻的认识和丰富的操作经验。
1.能独立执行企业的招聘工作,有丰富的招聘渠道开发经验.
2.熟悉薪资体系管理,能独立设计、维护公司的薪酬福利体系.
3.熟悉企业培训的运作及员工关系管理.
4.熟悉企业文化基础建设和团队管理。
5.算机操作力强,能熟练运用ERP系统之人力资源管理模块。
详细个人自传

性格随和,热情大方,有很强的沟通能力和协调能力,在工作中永远充满活力!相信有付出就一定有收获,希望通过自己的努力不断超越自我。成功来自你的信任加我的努力!

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