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品管经理个人简历范文2

[日期:06-06]   作者: [字体: ]

姓  名:  乔先生     性  别:  男 
婚姻状况:  未婚       民  族:  汉族 
户  籍:  河南-漯河  年  龄:  30 
现所在地:  广东-东莞  身  高:  168cm 
希望地区:  广东、 广东-深圳   
希望岗位:  质量/安全管理类-质量管理/测试经理/主管(QA/QC经理) 
寻求职位:  品质经理 
待遇要求:  8500元/月  要求提供住宿 
最快到岗:  随时到岗 
 

    
教育经历
 1996-08 ~ 1999-06 郾城二高 文科 高中 

 

    
培训经历
 2002-03 ~ 2004-03 深圳耀永利管理顾问公司 目标管理及绩效考核 

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工作经验至今11年6月工作经验,曾在3家公司工作
 ***公司名称 (2008-06 ~ 2012-01) 
 公司性质:  外资企业 行业类别:  印刷、包装
 担任职位:  品质技术部经理  岗位类别:  品管经理/主管
 工作描述:  一. 品质经理:
1.督导各部门提升产品质量,防止异常发生,达到公司的品质目标.
2.协调及推动各部门按ISO9000各要素运作.
3.召开各种品质会议,协调各部门处理品质异常问题.
4.审核相关部门呈交的品质文件.
5.对进料品质进行最终判定,并推动IQC、QE部门对供应商进行辅导、稽核、评估、追踪改善等.
6.定期主持召开供应商评审会议及对供应商评估
7.督导QE主管及时处理生产品质异常问题和客户投诉的回复追踪,确保纠正与预防措施的有效实施.
8.督导产品可靠性测试和新产品试投产的品质改善及可靠性测试
9.对成品的品质进行最终判定,
10.协调IQC验货的各项工作.
11.督导并审核品质周报、月报表.
12.对下属进行考核、评定.
 离职原因:  在职 http://www.gerenjianli.net.cn
 
 ***公司名称 (2006-07 ~ 2008-05) 
 公司性质:  外资企业 行业类别:  印刷、包装
 担任职位:  品保部经理  岗位类别:  品管经理/主管
 工作描述:  1负责品质部各QC岗位日常工作安排。
2 品质部各QC人员的工作效率、工作质量的确认,以及工作进度的掌握。
3 品质部各项品质工作开展以及各项管理制度的具体实施和落实,以及具有建设性的提议或意见。
4 负责召集各相关部门对各类发生品质事故进行原因分析,提出处理意见及对策,采取纠正与预防措施,跟进实施状况,确认效果,以及总结工作经验及教训。
5 负责监督检查从来料、制程、出货这三大品控点的管理工作,并每日做好确认工作。
6 严格依照ISO9001:2008国际质量认证的标准要求作业,并对公司、部门的各项制度、品质规范、操作规程等实施中所存在问题,提出书面的合理化建议及意见。
 
 ***公司名称 (2002-10 ~ 2006-06) 
 公司性质:  合资企业 行业类别:  印刷、包装
 担任职位:  品控部主管  岗位类别:  品管经理/主管
 工作描述:  1、负责公司产品的质量检测和控制;
2、各工序半成品、成品的质量质量标准的建立修改和完善。
3、负责公司品质管理及客訴處理
4、品质部人员培训与管理
5、品质文件的制定与监督执行
6、ISO体系的推行1质量管理体系的建立及维护,推动相关部门严格流程管理与执行。
7.负责年度质量管理目标与改善计划的制订与落实。
8.负责质量部门的日常管理,质量问题的分析处理。
9.负责推动和落实年度质量管理培训计划,对品管人员进行业务指导。
10. 6S 工作及目视管理工作的推行与监督。
 
 ***公司名称 (2000-02 ~ 2002-09) 
 公司性质:  合资企业 行业类别:  印刷、包装
 担任职位:  储备干部  岗位类别:  储备干部
 工作描述:  1.产品品质的确认;
2.制程品质的控制;
3.新产品导入的首件确认;
4.品质圈的维护及建立.
5.与相关部门的沟通;
6.客诉的分析处理.
 

 

  
技能专长
 专业职称:  
 计算机水平:  初级 
 计算机详细技能:  
 技能专长:  本人在印刷行业已工作11年之多,主要从事品质管理方面的工作.
技能描述
1.具备11年以上质量管理工作经验,熟悉品质管理和生产管理流程,具有一定的管理和沟通协调能力。 2. 熟悉质量体系标准,具有企业质量管理体系维护工作5年经验. 经历过并亲自进行过质量体系文件的编制\培训,熟悉品质团队的管理,能有效进行对质管员、质检员的培训与指导。了解ISO品质系統,有多次ISO9001质量管理体系内审和工作经验并制定内审计划,并亲自经历过申请外审及全程陪同外审。能够负责本部门ISO9001体系的审核以及体系的有效执行. 3 . 具备一定的识图能力,具备走动式管理。 4. 熟悉品质管制手法及相关工具(如七大手法、PDCA管理循环),具备品质展异常处理及客诉处理。 5. 能够负责公司原材料\成品\过程的质量控制及负责品管部门日常工作规划、安排和人员管理。熟悉供应商的选择, 评估, 稽核作业, 供应商辅导, SQE。 能对进料检验的不合格品进行追踪管理。 6 . 具有制定检验工作流程以及现场检验操作标准及编写QC工程图。 7 . 熟练操作各种常规量具及测量仪器和能够独立完成量规仪器的器检校与管理工作。 8. 能够建立质量系统,对整个公司的质量进行推动与控制﹐对供应链、制程、客户三方面进行全方位的策划及文件编制,主导客户对本公司的稽核和验厂,策划对供应商的系统稽核,并参加对供应商的品质系统稽核。 9.在工作中接受的培训项目:品质管理,生产管理,绿色供应链管理,TQM(全面品质管理)培训﹐计量基础和测量不确定度﹐测量不确定度的评定及表示﹐poka yoke(防错防呆)与﹑情绪管理﹑执行力..可靠性测试﹑ISO9001:2008体系体系标准的培训,ISO***以及OHSAS18000基础知识﹑量规仪器检校与管理﹑QC七大手法﹑﹑8D﹑.走动式管理,精益生产等等.

 

    
语言能力
 普通话:   粤语:  
 英语水平:  
 英语:  一般 

 

  
求职意向
 发展方向:  从公司的实际出发。
 其他要求:  

 

  
自身情况
 自我评价:  在大型企业工作约有11年多的时间,具备以下:
(1)具有较强的适应能力,并具有极强的上进心及强烈的求知欲望,.善于沟通,能协调合作复杂的关系;作风严谨,行事稳健,具有创新意识及冒险精神。
(2)对手挽袋、贺卡、彩盒、书本等各工序很了解。
(3)能及时处理各工序所出现的品质问题。
(4)爱专研员工如何提高自素质及自身的业务水平,是一位诚实正直的人。
(5)是一位追寻理想和兴趣、终身学习和执行、深谙与人相处之道的人。
(6)拥有一颗积极、主动的心,善于规划和管理自已的工作,具有诚信的工作态度。
(7)有较强的沟通及协调能力,有勇气来改变可以改变的事情,有胸怀来接受不可改变的事情,有智慧分清二者的不同。做到对自已负责对别人负责的态度。

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