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制造课长的个人简历模板

[日期:10-29]   作者: [字体: ]

姓  名:  郭先生  性  别:  男 
婚姻状况:  已婚  民  族:  汉族 
户  籍:  江西-赣州  年  龄:  31 
现所在地:  广东-东莞  身  高:  172cm 
希望地区:  广东-东莞、 广东-深圳、 江西-赣州   
希望岗位:  工业/工厂类-车间经理/主管
工业/工厂类-制造课长
工业/工厂类-工艺工程师 
寻求职位:  
待遇要求:  6500元/月  要求提供住宿 
最快到岗:  半个月之内 
 

    
教育经历
 1998-09 ~ 2001-07 赣州农业技工学校 电子应用专业 中专 

 

 **公司 (2010-05 ~ 至今) 
 公司性质:  外资企业 行业类别:  原材料及加工
 担任职位:  制造课长  岗位类别:  制造课长
 工作描述:  :公司为日资企业.主要产品:漏电开关、高频变压器、电感、线圈、机板组装生产等
本人工作职责:
1、负责编制生产计划、对生产进行调度、管理和控制。
2、负责监督、控制生产进度并及时调整生产计划。
3、负责检查生产作业计划的完成情况,定期向上级汇报。
4、负责协调生产各环节进度,确保按时完成任务。
5、协助解决生产线临时出现的问题。
6、负责按照工艺文件排产,保证产出产品的质量。  个人简历模板网  http://www.gerenjianli.net.cn/
7、负责根据生产定单执行生产任务,平衡产能和节奏,及时满足交货要求;
8、负责组织安全培训,督促检查车间内生产活动,落实车间安全防范,确保安全生产;
9、负责推进车间质量管理工作,负责质量管理工作的执行;
10、负责完成生产部经理布置的其他工作任务。

 
 
 **公司 (2009-05 ~ 2010-04) 
 公司性质:  外资企业 行业类别:  机械制造、机电设备、重工业
 担任职位:  制造课长  岗位类别:  制造课长
 工作描述:  主要生产:功放机生产、变压器/喇叭/音响/PCBA等。
1.负责组织现场生产人员调配工数底减提升生产能力,严格按照生产计划保质保量完成各项生产任务.
2.负责现场工作严格按ISO质量管理体系运作.
3.负责督促车间员工培训教育提高员工的品质意识和工作技能以及监管员工遵守公司各项规章制度.
4.现场品质改善与推进,生产进度确认,制定年度预算,年度计划的制定实施与跟进.
5.现场作业人员配制和变动.组织协调本课内各组组长完成各项工作目标。贯彻执行上级安排其它事务.
6.改善成就:1.PCBA插件段有改善前长脚生产改善后短脚作业,将低了作业与周转时间 效率从70%提升到200%。
2.09年07题案引进自插机AI打件。 
 离职原因:  辞职
 
 **公司 (2003-10 ~ 2009-03) 
 公司性质:  外资企业 行业类别:  其它生产、制造、加工
 担任职位:  生产主管  岗位类别:  制造课长
 工作描述:  主要工作:公司为日资企业.主要产品:钟表系列、游戏机主板、自动售货机电源板,汽车仪表等
1.负责组织现场生产人员调配工数底减提升生产能力,严格按照生产计划保质保量完成各项生产任务.
2.负责现场工作严格按ISO质量管理体系运作.
3.负责督促车间员工培训教育提高员工的品质意识和工作技能以及监管员工遵守公司各项规章制度.
4.现场品质改善与推进,生产进度确认,制定年度预算,年度计划的制定实施与跟进.
5.现场作业人员配制和变动.组织协调本课内各组组长完成各项工作目标。贯彻执行上级安排其它事务.
6.熟悉SMT:(雅玛哈系列:YGP/YGD/YG200L/YG100/VP300回流炉/松下机:SPP-G/HDP-G/MV2F/MAP等贴片机操作.调试.维护.保养.DIP(MDR-350)焊接等工艺要.对SMT/DIP工艺以及人员管理效率提升有丰富经验.

7.负责管理SMT2条线.波峰焊3条线.组立段4条线合计280人的产能和效率品质的管理.
A.SMT线由接手时点数22.5万提升到目前的30万以上,不良控制在54DPPM管理.
B.DIP线从08年6月的日产能2000PCS通过努力提升到目前日产能4500PCS上升幅度225%
C.组立段从08年6月日产能1700PCS提升到目前每日产能2750PCS.
 离职原因:  辞职
 
 **公司 (2001-06 ~ 2003-03) 
 公司性质:  外资企业 行业类别:  其它生产、制造、加工
 担任职位:  DIP组长  岗位类别:  生产管理主管/督导
 工作描述:  公司产品:PC POWER/电源转器
1.波峰焊维护和调试,锡焊防弯治具夹具的设计与制做,流水线故障的排除和维护。
2.炉温曲线的测试和判定。焊接品质的解析与改善以及方案提出和最佳焊接条件设定与优化.
3.熟悉有铅及无铅制程.了解DIP电路能排除故障。对SA-3JS(日东),嵩益:SEL-350-C,SEL-450-L等微电脑机器熟悉.能灵活运用TAM-50测温软件并有无铅焊接经验以及波峰焊的焊接工艺缺陷有钟对性的改良
 离职原因:  辞职
 

  
技能专长
 专业职称:  
 计算机水平:  中级 
 计算机详细技能:  1.熟悉SMT/DIP/插件/测试/组装作业流程工艺标准,对生产管理、品质管理有丰富的经验,组织能力强,善于沟通协
2.熟悉ISO9000质量管理体系运作。熟练运用PDCA、QC七大手法、4M1E/5W1H手法对生产制程进行质量控制及异常排除,熟练运用现场管理三大工具(标准化、目视管理、看板管理)及5S对生产现场作有效管理。 3.熟练操作Microsoft/Word、Excel、Ourlook、offics等办公软件。
 技能专长:  1.从事现场管理工作5年实际操作经验 对5S管理.ESD管制.时间管理.识别管理.PDCA管理有丰富的经验.对PCBA插件/目视检查修正/ICT/FCT/FROM/F调/PCB组装管理经验丰富.能吃苦耐劳.能承受一定量的工作压力.能独立处理生产中的日常事物和统筹规划 2.从事波峰焊工作4年实战经验.了解DIP电路能排除故障。对MDR-350(弘辉),SA-3JS(日东),
嵩益:SEL-350-C,SEL-450-L等微电脑机器熟悉.能灵活运用TAM-50测温软件并有3年无铅焊接经验
以及波峰焊的焊接工艺缺陷有钟对性的改良.

3.熟悉SMT工艺对制程掌握.对贴片YAMAHA-YG200L/100等.

    
语言能力
 普通话:  流利  粤语:  一般 
 英语水平:  二级  口语一般 
 日语:  一般 

  
求职意向
 发展方向:  生产管理与工程技术
 其他要求:  保险/住房公积金等

  
自身情况
 自我评价:  本人自信、忠实、诚恳,对管理工作充满激情。有极强的适应能力工作积极/主动/心细/责任心强.具较强的沟通协调和管理能力组织能力,及团队合作精神。
 

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